Virginie Beurton – Le Mignon – Présidente 
Virginie dirige Yellow-Br1cks une agence no code et low code basée sur Angers. Avec son équipe, Virginie développe visuellement des applications, des sites e-commerce, des logiciels internes.

Olivia BELOUIN – Secrétaire générale 
Olivia est avocate en droit du numérique à Angers depuis 2016 et accompagne au quotidien des entreprises créatives et innovantes pour protéger et défendre leurs projets.

Pierre Girardeau – Trésorier 
Pierre a 40 ans et co-dirige la société Cross Data, spécialisée en IA pour l’efficacité des entreprises.

Marianne Allanic
Marianne a créé Althenas pour faciliter les projets d’exploitation des données et d’IA. Althenas accompagne les entreprises au début de leur projet.

Jérôme Lucas
Jérôme est le co-fondateur de digital4better, une entreprise à mission experte dans le Numérique Responsable. Il a rejoint FDOuest en 2018 et est administrateur depuis 2020.

Anne Magadur – Madelin
Anne est consultante chez Inetum et travaille aujourd’hui dans la cellule commerciale en tant que business developer.
Anne est membre de FDO depuis plus de 5 ans et membre du CA depuis 2020.

Pierre Martin 
Pierre est Directeur de MyDigitalSchool Nantes depuis 15 mois, après un parcours en agences (Publicis, The Links). A l’école, la pédagogie est très orientée « projets créateurs de valeur et entrepreneuriat ».

Un grand merci à ces membres FDOuest qui s’impliquent bénévolement pour piloter l’association. Chaque adhérent. est acteur, actrice de l’association, n’hésitez pas à nous faire part de vos idées et projets pour accélerer la mixité dans le numérique et dans la tech en nous contactant fdouest@gmail.com ou en venant nous rencontrer lors d’un prochain évènement.

L’association remercie également les membres sortants pour leurs engagements :
Emilie Bosc
Bastien Billion
Véronique Hillaire
et Soufia Habbita qui s’est particulièrement impliquée en tant que Présidente du réseau.

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Bravo à l’équipe FDOuest !

Une équipe de 9 adhérents.es a chaussé les crampons pour prendre part au tournoi de foot indoor à 5. Le tournoi réunissait des novices mais aussi trois anciennes footballeuses internationales, Sandrine Dusang, Sarah M’Barek et Mélissa Plaza qui ont joué dans les différentes équipes. Une chance pour l’équipe FDOuest qui s’est rapidement prise au jeu et qui a eu beaucoup de plaisir à jouer ses 8 matchs.

Entre les matches de huit minutes, des cessions d’initiation au cécifoot étaient organisées par le club nantais Don Bosco. Nos joueurs et joueuses ont tapé dans le ballon les yeux bandés et échangé avec un joueur malvoyant, une expérience unique et très enrichissante !

 Un prix remis à la lauréate adhérente FDOuest

L’après-midi s’est clôturée par la remise des médailles, et par le soutien à un projet innovant fondé par une femme adhérente de FDOuest.

Un concours avait été lancé en octobre dernier et 3 finalistes été retenues :Anne-Laure MESGUEN pour Benevolt, Cécil KERIEL avec Women’s Cup et Marine HAMON Rhema.

La totalité de la somme collectée lors du tournoi (chaque but inscrit équivalait à 50€ à hauteur de 3000 €) a été reversée à Cécil Keriele t sa Women’s Cup, une régate 100% féminine, dont la 8ème édition se tiendra du 8 au 10 mars prochain à Pornichet, qui œuvre, elle aussi, pour favoriser la mixité, mais cette fois en mer !

Un tournoi suivi d’une conférence sur la mixité

Après la partie sportive, une conférence « La mixité : un facteur de performance » a rassemblé toutes les personnes présentes. Animation par Fabienne Broucaret, journaliste et créatrice de MyHappyJob qui a mené les débats avec les personnalités invitées qui ont témoigné de leur vision, de leur parcours.

Encore bravo à Foot d’elles et Mariannne Gazeau pour l’organisation et à toutes les équipes participantes. Et un grand merci à l’équipe qui portait les couleurs de FDOuest et aux adhérents.es venus.es les encourager !

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À vous et … pour vous !

3è édition le 12 janvier 2019 à Nantes

Le projet citoyen de la Société Sésame Consultants  -dont la PDG est Marianne Gazeau- est porté par le fonds de dotation Foot d’Elles. Cette association œuvre pour la mixité et l’égalité femmes-hommes par le prisme du sport pratiqué par les femmes.

Marianne Gazeau a créé depuis trois ans l’événement « Footworking » dont les deux premières éditions ont eu lieu à Lyon, puis à Bordeaux. La troisième édition vient poser ses crampons à Nantes, le samedi 12 janvier 2019

Footworking : un concept unique !

– un tournoi de football indoor de 10 équipes de 5 femmes créées en entreprises

– #mixité : chaque équipe a la possibilité d’inviter 2 hommes dans son groupe (en plus des 5 femmes)

– À noter lors de ce tournoi la présence d’anciennes joueuses de l’Equipe de France.

Lors de toutes ces rencontres, les buts marqués par les équipes sont additionnés et comptabilisés pour le « Goal Challenge » ! En effet, à chaque but du tournoi, 50€ sont crédités. À concurrence d’un montant maximum de 3.000 euros, cette somme sera reversée à un projet favorisant une entreprise, une startup dirigée par une femme ou co-fondatrice soutenue par l’association Femmes Digital Ouest. Les postulantes sont des membres de l’association.

FDOuest constituera une équipe de 5 adhérents.es. Vous souhaitez participer au tournoi et porter le maillot FDOuest ? Merci de vous inscrire ici.

Après la partie sportive, une conférence « La mixité : un facteur de performance »rassemblera toutes les personnes présentes. Animation par Fabienne Broucaret, journaliste et créatrice de MyHappyJob qui mènera les débats avec les personnalités invitées qui témoigneront de leur vision, de leur parcours.

Enfin, le prix du « Goal Challenge » sera remis à l’entreprise, la startup lauréate de l’événement.

Les candidatures sont closes depuis le 20 octobre 2018. Règlement du concours

Pour en savoir +

Dominique Crochu

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A cette occasion, une table-ronde animée par Anthony GONGORA réunissait des startupeuses et de représentants d’entreprises venus témoigner de leur engagement en faveur de la mixité : Benevolt, Switch’Up, Gael Garandeau, Accenture, Franz Jarry, Team Officine, et Makidoo.

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A l’occasion de la soirée de remise des Prix Femmes du Digital Ouest, un événement “Nantes Digital Week”, qui se tiendra mardi 18 septembre au CIC Ouest, nous aurons l’honneur d’accueillir à Nantes Célia Hodent. Experte de l’UX Game, speaker et auteure de The Gamer’s Brain : How Neuroscience and UX can Impact Video Game Design elle est l’une des femmes mondialement reconnue dans l’univers du jeu vidéo.

Docteur en Psychologie diplômée de la Sorbonne, Célia Hodent est passée des sciences humaines à l’univers du numérique et du jeu vidéo. Elle a notamment contribué au succès planétaire du jeu Fortnite lorsqu’elle était Directrice user experience (UX) au sein du studio de développement Epic Games.

Le soir de la cérémonie, elle témoignera de son parcours de leader dans l’application du user experience et des sciences cognitives dans l’industrie du jeu vidéo. Son intervention en ouverture de la soirée s’inscrit dans le fil rouge de cette 3eme édition avec deux grands messages qui vont ponctuer la cérémonie de remise des prix Femmes du Digital Ouest :
– démontrer que l’on peut faire carrière dans le numérique avec des parcours très variés,
– et souligner les opportunités de carrières internationales qu’offre aujourd’hui le numérique, aux femmes et aux hommes.

En avant-première de la soirée, nous lui avons posé quelques questions sur son parcours et ses engagements en faveur de la mixité dans le secteur du jeu vidéo.

FDOuest >> Collégienne, vous vous rêviez déjà en conceptrice de parcours de jeux video ?

Célia Hodent  : “Non, je rêvais d’être médecin, neuropsychologue, ou orthophoniste. J’étais loin de penser que je deviendrais experte en game ux !”

FDOuest >> Comment passe-t-on de psychologue à directrice de l’expérience utilisateur dans le monde du numérique ?

Célia Hodent  : “En cultivant la chance et en étant toujours ouvert(e) à toute opportunité. C’est en réalisant que beaucoup de parents avaient peur des jeux vidéo que j’ai commencé à écrire des articles et faire des conférences pour expliquer les bienfaits et limitations réelles. Et c’est ainsi que j’ai rencontré les équipes d’Ubisoft il y a une dizaine d’années”.

FDOuest >> Les femmes sont peu présentes dans le numérique et dans l’innovation, notamment dans le secteur du gaming. Comment faire bouger les lignes ?

Célia Hodent  : “En encourageant les femmes dès le plus jeune âge et en s’engageant pour rendre plus visibles celles qui travaillent actuellement dans le domaine. Il faut ainsi encourager l’inclusion et sensibiliser les entreprises sur les biais inconscients afin qu’elles puissent embaucher et aussi garder plus de femmes dans leurs rangs”.

FDOuest >> Quel message souhaitez-vous faire passer aux femmes qui s’interrogent sur l’intérêt de s’orienter vers les métiers de l’innovation technologique et numérique ?

Célia Hodent  : “De ne pas se laisser décourager et surtout de s’entraider !”

FDOuest >> Un mantra à partager qui accompagne votre parcours professionnel ?

Célia Hodent  : “Etre toujours à l’écoute”

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